Carolin Goldammer

Angestellt, HR Business Partner, Seacon Logistics GmbH

Neuss, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Management
Aufbau Personalabteilung
Veränderungsprozesse
HR-Projekte
Restrukturierungsmanagement
Betriebsverfassungsrecht
Integrationsmanagement
Recruiting
Personalentwicklung
Due Diligence
Reorganisationsprojekte
Reporting
Arbeitsrecht
Change Management

Werdegang

Berufserfahrung von Carolin Goldammer

  • Bis heute 8 Jahre und 2 Monate, seit Mai 2016

    HR Business Partner

    Seacon Logistics GmbH

  • 6 Jahre und 8 Monate, Mai 2016 - Dez. 2022

    Personalreferentin

    ICT - Internationale Container Transport - GmbH

  • 7 Monate, Nov. 2015 - Mai 2016

    Personalleiterin

    Neue Arbeit Service GmbH

  • 7 Jahre und 2 Monate, Sep. 2008 - Okt. 2015

    Personalleiterin

    UNIT4 Business Software GmbH
  • 4 Jahre und 8 Monate, Jan. 2004 - Aug. 2008

    Human Resources Manager

    KIRP GmbH

  • 4 Jahre und 2 Monate, Nov. 1999 - Dez. 2003

    Assistentin der Geschäftsführung

    HR Gardens GmbH

  • Assistentin der Geschäftsführung

    EMDS Consulting GmbH

  • Assistentin der Geschäftsführung

    Career Company GmbH

Ausbildung von Carolin Goldammer

  • 5 Jahre und 8 Monate, Nov. 1993 - Juni 1999

    BWL

    Justus-Liebig-Universität Gießen

    Marketing Organisation/Führung/Personal Arbeits- und Organisationspsychologie

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

  • Spanisch

    -

  • Französisch

    -

Interessen

Reisen
Tennis
Golf
Skifahren

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z