Christine Quappen

Angestellt, Personal-Partnerin / Personalreferentin / HR Business Partner, Remmers Gruppe AG

Abschluss: Dipl.-Psych., Universität Osnabrück

Sögel, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Personalauswahl
HR Recruiting
Recruiting
Recruiting Management
Talent Management
Mitarbeiterbetreuung
Person-Job-Fit
Bewerbermanagement
Person-Organisation-Fit
Arbeitnehmer-Arbeitgeber-Beziehung
Arbeitgeberattraktivität
Human Resources
Human Resource Management
HR Projektmanagement
Personalentwicklung
Herausfordernde Aufgaben in einem erfolgreichen fa
Vertrieb
Strategisches Management
Projektmanagement
Business Development
Produktmanagemt
Key Account Management
Objektmanagement
Fachplanung
Anwendungstechnik
Bauchemie
Bautenschutz
Betoninstandsetzung
Baudenkmalpflege
Bodenbeschichtung
Holzfarben
Lasuren und Lacke
Oberflächenbeschichtung
Candidate Experience
Flüssigkunststoffe

Werdegang

Berufserfahrung von Christine Quappen

  • Bis heute 6 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2017

    Personal-Partnerin / Personalreferentin / HR Business Partner

    Remmers Gruppe AG

  • 4 Jahre und 4 Monate, März 2013 - Juni 2017

    (Senior) Consultant

    Bankpower GmbH

  • Privatkundenberaterin

    Sparkasse Emsland

Ausbildung von Christine Quappen

  • 6 Jahre und 2 Monate, Okt. 2006 - Nov. 2012

    Psychologie (Diplom)

    Universität Osnabrück

    Arbeits- und Organisationspsychologie und Klinische Psychologie; Wirtschaftswissenschaften

  • 2 Jahre und 6 Monate, Aug. 2002 - Jan. 2005

    Sparkasse Emsland

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Schwedisch

    Grundlagen

Interessen

Handball
Reitsport
Musik
Reisen

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