Claudia Martins
Angestellt, HR Dir, Liveo Research GmbH
Staufen im Breisgau, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Claudia Martins
Bis heute 1 Jahr und 6 Monate, seit Jan. 2023
HR Dir
Liveo Research GmbH
1 Jahr und 10 Monate, März 2021 - Dez. 2022
Sr. HR Manager
Clarios Germany GmbH & Co. KG
2 Jahre, März 2019 - Feb. 2021
HR Manager
Clarios Germany GmbH & Co. KG
Betreuungsbereich: ca. 180 Mitarbeiter und Führungskräfte europaweit (Bereiche: Sales, Engineering, Qualität und Projektmgmt.) Beratung der Führungskräfte hinsichtlich personal-politische und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und gehaltsrelevanten Themen Umsetzung und Durchsetzung von HR-Strategien, HR-Richtlinien, HR Prozessen und Standards Begleitung von Change-Prozessen Informelles Coaching und Feedback Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
2 Jahre und 6 Monate, Juli 2014 - Dez. 2016
HR Managerin/Leiterin Personal
ATS Automation Tooling Systems GmbH- Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Instrumenten - Beratung der Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen insbesondere in arbeitsrechtlichen Zusammenhängen und Konfliktszenarien - Eigenverantwortliche Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen - Verantwortung für die Personalbeschaffung und -Auswahl - Personalentwicklung - Entwicklung und Einführung von Trainingsprogrammen
2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2011 - Juni 2014
HR Consultant
The Bank of New York Mellon
Ausbildung von Claudia Martins
1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2019 - Sep. 2020
Master of Business Mediation
European Business-Ecademy
Business-/Personal-Coach Systemischer Coach Wirtschaftsmediator
5 Jahre und 9 Monate, Okt. 2000 - Juni 2006
BWL
Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg
HR, Marketing
Sprachen
Englisch
Fließend
Deutsch
Muttersprache