Franziska Nick
Angestellt, Manager Operational Excellence in indirect areas (Lean Management & Leadership), Bosch Thermotechnik GmbH
Frankfurt am Main, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Franziska Nick
Bis heute 9 Jahre und 2 Monate, seit Mai 2015
Manager Operational Excellence in indirect areas (Lean Management & Leadership)
Bosch Thermotechnik GmbH
Führungskräfteberatung und Coaching zur Umsetzung von Change-Projekten und -Prozessen wie zB Lean Management, Digital Leadership, Agile Working, Prozessgestaltung, Organisationsentwicklung, Kulturveränderung, Vision und Strategie. Teamcoaching.
7 Jahre und 10 Monate, Juli 2007 - Apr. 2015
Human Resources Development Management (Leiterin PE/OE)
Bosch Thermotechnik GmbH
Personal- und Organisationsentwicklung: Führungskräfteentwicklung, Führungskräfteberatung, Coaching, Talent und Trainee Management, Karrierepfade, Personalmarketing, Kompetenzmanagement, Ausbildung kaufmännisch und gewerblich, Diversity Management, Next Generation Workplace, Agiles Arbeiten
3 Jahre und 7 Monate, Dez. 2003 - Juni 2007
Human Resources Management (HR Leitung + PE)
Bosch Sicherheitssysteme GmbH
Leitung HR für die Regionen HH, H, HB sowie Kiel, Lübeck, OL
1 Jahr und 11 Monate, Jan. 2002 - Nov. 2003
Senior Consultant / Senior Beraterin
Upgrade Human Resources
Beratung strategischer HR Themen wie Interims Mgmt, Karrierepfade, Gehaltsbänder, Kompetenzmodelle, Weiterbildung ivm.
8 Monate, Jan. 2000 - Aug. 2000
Human Resources Manager DACH
SDRC GmbH
5 Jahre und 7 Monate, Juni 1994 - Dez. 1999
Personalreferentin
Reuters AG
Ausbildung von Franziska Nick
5 Jahre und 7 Monate, Sep. 1987 - März 1993
Tourismusmanagement, Personalwesen
FH Heilbronn
Hotel- und Restaurantmanagement Personalmanagement
Sprachen
Deutsch
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Englisch
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