Gloria Cassano

Departamento: Recursos Humanos, En los 6 años de permanencia tuvo como responsabilidades el sector empleos, capacitación y desarrollo y comunicaciones. Participó en la adaptación e implementación de las políticas referidas a RRHH. Fue responsable de la Capacitación en todos los niveles. Fue responsable del clima laboral orientado a manetener la motivación en sus empleados. Implementó la evaluación de desempeño en todos los niveles de la organización. Desde 1990 es Directora de la Consultora. www.gloriacas