Guido Böhm

arbeitet von zu Hause. 🏡

Bis 2023, Principal Business Analyst, emineo AG

Deining, Deutschland

Über mich

Seit mehr als 20 Jahren bin ich in der Softwareentwicklung tätig, dabei habe ich als Organisationsprogrammierer angefangen und nach kurzer Zeit meine Affinität zur Business Analyse und Requirements Engineering entdeckt. Mittlerweile verfüge ich über mehr als 20 Jahre praktischer Erfahrung als Business-Analyst in bereichsübergreifenden, hochdynamischen und interkulturell besetzten Projekten, hierbei habe ich in jeder Phase des Projektalltags umfassende Erfahrungen gesammelt. Meine Arbeit ist methodisch, strukturiert, zielorientiert und pragmatisch. Wichtig war und ist mir bei meinen Tätigkeiten der enge und gute Kontakt zu meinen Kunden und deren Mitarbeitern. Eine funktionierende Kommunikation und Dokumentation ist das Fundament eines jeden Projekts und entscheidet über Erfolg oder Niederlage.

Fähigkeiten und Kenntnisse

Business Analyse
IT-Anforderungsmanagement
Geschäftsprozessmodellierung
Online Konzeption
Konzeption
Anforderungsanalyse
Bedarfsanalyse
Scrum Master (PSM)
Modellierung
Konzeption Software-Prozesse
Mitwirkung in Softwareentwicklung
Software-Architektur
Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen
Rational Rose
Product Owner (PSPO)
Qualitätssicherung
Entgeltabrechnung EEL
AAG
SV
Steuer
Schnittstellenkonzeption
Reisekosten
Lohn
UML 2.0
DATEV-Kenntnisse
Entgeltabrechnung
BPMN
SGB II
Implementation
Benutzerverwaltung
Dokumentenmanagementsystem
Modellierung mit UML

Werdegang

Berufserfahrung von Guido Böhm

  • 2 Jahre und 4 Monate, Juli 2021 - Okt. 2023

    Principal Business Analyst

    emineo AG

    citysoftnet – ist eine Software für die Fallführung in der Sozialhilfe für den Kanton Basel-Stadt und die Städte Bern und Zürich. Aufgaben: Erstellen von Lösungsvorschlägen in Abstimmung mit den Fachbereichen. Spezifikation von Änderungen in citysoftnet. Spezifikation von Änderungen der Schnittstellen zu anderen Verfahren. Fehleranalysen

  • 2 Jahre und 5 Monate, März 2019 - Juli 2021

    Senior Business Analyst

    SBB Schweizer Bundesbahn

    SOPRE (S)imulation (O)ptimierung (P)lanung (RE)ssourcen ist die Ressourcen Management Lösung für die Bewirtschaftung des Lok- und Zugpersonals der Geschäftsbereiche SBB, THURBO, TILO und RégionAlps. Dazu gehören die Tourenbildung / -planung sowie die Planung und Einteilung der Die Software basiert auf der „Advanced Planning Solution“ von Quintiq. Diese kombiniert die Vorteile einer SBB-spezifischen Lösung und die einer Standardsoftware.

  • 1 Jahr und 2 Monate, Dez. 2017 - Jan. 2019

    Senior Business Analyst

    IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

    coSach (computergestützte Sachbearbeitung) ist die Bezeichnung für ein IT-Verfahren der Bundesagentur für Arbeit zur elektronischen Unterstützung der Sachbearbeitung von Leistungen zur Beschäftigungsförderung.

  • 11 Monate, Feb. 2017 - Dez. 2017

    Senior Business Analyst

    DB Systel GmbH

    Projekt EDITH - Software zur Personalplanung der Deutschen Bahn Systemanalyse, Requirements Engineering Anforderungsspezifikation SST-Spezifikation (fachlich und technisch) Abstimmung mit dem Fachbereich / Offshore-Partnern Testkonzeption

  • 1 Jahr und 3 Monate, Dez. 2015 - Feb. 2017

    Senior Business Analyst

    IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

    Mit ALLEGRO hat die Bundesagentur für Arbeit (BA) das IT-Verfahren A2LL abgelöst und somit die Gewährung der Leistungen zur Grundsicherung für Arbeitssuchende nach SGB II durch ein neues Verfahren unterstützt. ALLEGRO steht als Akronym für ALgII LEistungsverfahren GRundsicherung Online. Die Gesamtprojektverantwortung für ALLEGRO liegt bei der BA.

  • 1 Jahr und 3 Monate, Juni 2014 - Aug. 2015

    Senior Business Analyst

    KPMG IT Service GmbH

    Durchführung von Business Prozess Analysen, Software-Konzeption

  • 1 Jahr, Apr. 2013 - März 2014

    Senior Business Analyst

    Haufe Lexware GmbH & Co. KG

    Projekt: Konzeption des Meldewesens für Entgeltbescheinigungen im Rahmen von Entgeltersatzleistungen (EEL) für Kinder-Krankengeld, Mutterschutz, Übergangsgeld und Krankengeld. Fachliche Führung des Feature-Teams bestehend aus Entwicklung, Qualitätssicherung und Support. Aufgaben: Analyse der gesetzlichen und fachlichen Anforderungen Umsetzung der Anforderungen in Grob- / Feinkonzepte Fachliches Review der Testaufgaben

  • 12 Jahre und 1 Monat, Dez. 2000 - Dez. 2012

    Senior Business Analyst

    DATEV eG

    Konzeption DATEV Reisekosten, DATEV Fahrtenbuch, LODAS Vorerfassung online, Lohn und Gehalt Vorerfassung online Pflege und Wartung der Anwendungen inkl. der Themen Elektronischer Entgeltnachweis (ELENA), Entgeltersatzleistungen (EEL), Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG). Aufgaben: Bedarfsanalyse, Modellierung Geschäftsprozesse (BPMN 2.0, MID Innovator) Fachlicher Datenbankentwurf (Modellierung UML, Rational Rose) Erstellen Grob-/Feinkonzepte Schnittstellenkonzeption Qualitätssicherung

  • 9 Monate, Feb. 2000 - Okt. 2000

    Organisationsprogrammierer

    Basic Insoft GmbH

    Projekt: Support und Wartung von Software zur Entgeltabrechnung (Lohn- und Gehalt) Konzeption und Entwicklung einer Schnittstelle zur DEÜV (Meldeverfahren mit Datenträgeraustausch zu Krankenkassen) Teilprojektleitung in der Entwicklung von Anwendungen unter Thorougbred- Basic unter grafischer Oberfläche. Entwicklung von Makros mit VBA 6.0 Einrichtung und Administration eines Window-NT Servers Aufgaben: Analyse Konzeption Entwicklung

  • 5 Monate, Sep. 1999 - Jan. 2000

    Softwareentwickler

    GWI Consulting GmbH

    Projekt: Software Migration auf P&I LOGA (Datenbank) Support und Pflege von Software zur Lohn- und Gehaltsabrechnung Aufgaben: Telefonischer Support der GWI-Mitarbeiter vor Ort für SQL und Schnittstellen Konzeption der Schnittstelle zu P&I LOGA (Datenbank) Konzeption, Implementierung der Migrationssoftware

  • 1 Jahr und 3 Monate, Apr. 1998 - Juni 1999

    Organisationsprogrammierer

    GWI Consulting GmbH

    Projekt: Entwicklung einer Schnittstelle zur DEÜV (Meldeverfahren mit Datenträgeraustausch zu Krankenkassen) mit eigenständiger Konzeption und Entwicklung. Technisch- / Fachliche Unterstützung bei der Softwareabnahme durch die GKV. Support, Wartung Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware Fachliche Betreuung bei der Software Umstellung auf das Jahr 2000 Aufgaben: Analyse, Konzeption, Implementierung

  • 1 Jahr und 7 Monate, Okt. 1996 - Apr. 1998

    Dozent

    Sabel Akademie

    Projekt: Kaufmännisches Trainingszentrum für Langzeitarbeitslose Aufgaben: Schulung von Langzeitarbeitslosen Windows 98 Office 97

  • 1 Jahr und 3 Monate, Juli 1995 - Sep. 1996

    Organisationsprogrammierer

    Tripple P

    Pflege eines Softwarepaketes zur Lohn- und Gehaltsabrechnung (Personalwirtschaft) in Business Basic Fachentwicklung, Anwender-Hotline

  • 7 Monate, Okt. 1994 - Apr. 1995

    Organisationsprogrammierer

    Dorfner

    Administration / Pflege der UNIX Server Vernetzung der Personalcomputer

  • 3 Jahre und 6 Monate, Apr. 1991 - Sep. 1994

    Organisationsprogrammierer

    Compu Orga, Kaarst

    Pflege eines Softwarepaketes zur Lohn- und Gehaltsabrechnung (Personalwirtschaft) in Business Basic Installation von UNIX-Server bei Kunden

Ausbildung von Guido Böhm

  • 1997 - 1998

    Wirtschaftsinformatiker

    Handwerkskammer Düsseldorf

  • 1993 - 1997

    Wirtschaftinformatik

    Deutsche Angestellten Akademie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

Interessen

Garten
Katzen
Internet

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z