Helga Ohlenschläger
Inhaberin, Unternehmerin, Ohlenschläger Personalberatung
Königsdorf, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Helga Ohlenschläger
Bis heute 12 Jahre und 11 Monate, seit Aug. 2011
Exclusiv Geschäftspartnerin
IFG AG
Vermögensberatung zu den Themen Steuern, Rente, Inflation, Eurokrise
Unternehmensberatung, Personalberatung, Personalsuche, Personalauswahlverfahren, Personalentwicklung, Mediation / Coaching, Interimsmanagement, Projektmanagement, Interimsmanagement
2 Jahre und 8 Monate, Juni 2003 - Jan. 2006
Human Resources Manager
TDS Deutschland GmbH
Gesamtverantwortung für die operative und strategische sowie administrative Personalarbeit für 2 Standorte Personalplan, Budget Personalbeschaffung (von 10 auf 300 Mitarbeiter in 12 Monaten) Betriebliche Regelungen und Verhaltensanweisungen Arbeitszeitregelungen Angestelle/Schichtmitarbeiter Tarifvertrag Arbeitszeiterfassung Reporting Unternehmenskennzahlen Eingliederung neue Mitarbeiter, Mitarbeiterentwicklung, Schulung Performance Management System Restrukturierung
2 Jahre und 2 Monate, Apr. 2001 - Mai 2003
Personalleiterin
Cardis Car Dealer Information Systems
Fachliche und disziplinarische Führung 3 Mitarbeiter/innen Verantwortung und Erarbeitung von Betriebsvereinbarungen, Organistions- und Dienstanweisungen, Provisionsmodell, Vergütungsmodelle mit Zielvereinbarung und Leistungsbeurteilung, Urlaubsregelung, Zeiterfassung, Rufbereitschaftsregelung Interessenausgleich / Sozialplan Personalbeschaffung Personalentwicklung Personalbetreuung Arbeitsrechtliche Beratung
1 Jahr, Apr. 2000 - März 2001
Personalleiterin
Telegate AG
Projektleiterin zum Abschluss von Gesamtbetriebsvereinbarungen für 9 Standorte in Deutschland Arbeitszeitordnung, Zeit-, Urlaubskonten, Urlaubsberechnung, Lohnfortzahlung, Pausenregelung, Betriebsordnung, Einführung von Mitarbeiterbeurteilung, Reisekosten, Incentiveregelungen, Krankenrückkehrgespräch Konzepte für Entlohnungsmodell, Mitarbeiter-Motivation, Betriebliche Altersvorsorge, Berater für alle Niederlassungsleiter in arbeits- und sozialrechtlichen Fragen, Personalbeschafung Niederlassungsleiter
7 Jahre, Apr. 1993 - März 2000
Personalreferentin
debis Systemhaus
Fachliche Führung 2 Mitarbeiter/innen, Personalbeschaffung, Personalauswahl, Arbeitsverträge, Zusammenarbeit Betriebsrat, Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Aufhebungsverträge, Beratung Führungskräfte, Betreuung Mitarbeiter, Förderung Nachwuchspotentiale, Sachbearbeitung Versetzung, Gehalts- oder Vertragsänderungen, Kündigungen, Aufhebungsverträge, Zeugniserstellung, Datenpflege, Aktenpflege, Erstellung Statistiken, Planungen, Recruitingmessen
Sprachen
Deutsch
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Englisch
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