Maximilian te Laak

Angestellt, In-House Recruiter D&AT, Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG

Gelsenkirchen, Deutschland

Über mich

Als In-House Recruiter bei Hunkemöller bin ich für die Rekrutierung und Einstellung von qualifizierten und motivierten Mitarbeitern in verschiedenen Bereichen verantwortlich. Zuvor war ich als Talent Coordinator bei Pflegia tätig, wo ich mich für die Vermittlung von Pflegekräften an Seniorenheime und ambulante Pflegedienste engagierte. Mein Ziel ist es, die besten Talente für Hunkemöller zu gewinnen und zu fördern, um damit zum Wachstum und Erfolg des Unternehmens beizutragen.

Fähigkeiten und Kenntnisse

MS Office
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Zuverlässigkeit
E-Recruiting
Personalmanagement
Employer Branding
Bewerbermanagement
Personalbeschaffung
Talentmanagement
Personalauswahl
Kontaktfreudigkeit
Interviewführung
canva
Canva
Bewerbungs
Bewerbungsgespräche
Belastbarkeit
Lernbereitschaft
Soziale Kompetenz

Werdegang

Berufserfahrung von Maximilian te Laak

  • Bis heute 7 Monate, seit Dez. 2023

    In-House Recruiter D&AT

    Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG
  • 1 Jahr und 4 Monate, Sep. 2022 - Dez. 2023

    Talent Coordinator

    Pflegia GmbH

  • 6 Jahre und 2 Monate, Juli 2016 - Aug. 2022

    Operations Specialist

     Apple Retail Germany B.V. & Co. KG

  • 2 Jahre und 11 Monate, Feb. 2013 - Dez. 2015

    Specialist

     Apple Retail Germany B.V. & Co. KG

Ausbildung von Maximilian te Laak

  • 2017 - 2022

    Klinische Psychologie

    Universität Witten / Herdecke

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

Interessen

Reisen
Architektur
Psychologie
Musik

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z