Raphael Klotz

Angestellt, Referent Anforderungsmanagement, S-Kreditpartner GmbH

Abschluss: - dipl. Bankbetriebswirt Frankfurt School of Finance & Management -, Frankfurt School of Finance & Management

Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Analytisches Denken
Schnelle Auffassungsgabe
Lösungsorientierung
Zielorientierung
Projekterfahrung
Kommunikationsfähigkeit
Qualitätsbewusstsein
Engagement
Flexibilität
Belastbarkeit
Durchsetzungsvermögen
Loyalität

Werdegang

Berufserfahrung von Raphael Klotz

  • Bis heute 7 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2016

    Referent Anforderungsmanagement

    S-Kreditpartner GmbH

    - Anforderungsmanagement: Evidenz über Fachanforderungen im Rahmen der Änderung und Anpassung von IT- und Geschäftsprozessen, Bewertung und Koordination der Umsetzung fachlicher Anforderungen der Bank an IT- und Geschäftsprozesse - Vertragsmanagement: Konzeptionierung, Pflege und Weiterentwicklung eines Vertragserstellungstools - Projektmanagement: fachl. Leitung zur Einführung eines digitalen Kreditproduktes

  • 2 Jahre, Okt. 2014 - Sep. 2016

    Qualitätsmanager

    S-Kreditpartner GmbH

    - Qualitätsmanagement: beratend für Marketingaktivitäten, CRM-Einführung, Stratgieplanungen - Projektmanagement: "Einführung einer neuer Kreditanstragsstrecke" inklusive Schulungen für Benutzer und Betreuung von Pilotfilialen (Schwerpunkt: Schnittstellenfunktion zwischen vertrieblichen Anforderungen und der IT)

  • 3 Jahre und 5 Monate, Mai 2011 - Sep. 2014

    Team Leader Special Service Team

    Bank of Scotland (part of Lloyds Banking Group)

    - Personalmanagement: diszipl. und fachl. Mitarbeiterführung von bis zu 17 Teammitgliedern - Themenverantwortung (operativ und konzeptionell): Nachlassbearbeitung, Forderungsmanagement, Beschwerdemangement (Managementbeschwerden und Beschwerden von Regulatoren), Transaktionsclearing (Überwachung von Zahlungsläufen, Buchungskorrektur, Umbuchungen auf Hauptbuchkonten), Risikoprävention (PEPs+Sanctionsscreening) - Zusatzverantwortungen: beratend und in Bezug zur vorheriger Verantwortung

  • 2 Jahre und 9 Monate, Aug. 2008 - Apr. 2011

    Operations Support Consultant

    Bank of Scotland (part of Lloyds Banking Group)

    - Prozessmanagement: Prozesserstellung, Prozessoptimierung, Prozesskontrolle - Beschwerdemangement: Implementierung und Etablierung - Qualitätsmangement: Konzipierung, Implementierung und Umsetzung - Veränderungsmangement: Iniitierung und Konzipierung von Veränderungen der IT-Systeme - Projektarbeit: Beraterfunktion für interen Projekte - Training: Schulung von Mitarbeitern und Führungskräften

  • 2 Monate, Juni 1997 - Juli 1997

    Kundenberater

    Sparkasse Ostprignitz-Ruppin

    - Produktberatung (Basis) - Kontenbetreuung - Berater für "Junge Kunden"

Ausbildung von Raphael Klotz

  • 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2016 - Dez. 2017

    Frankfurt School of Finance & Management

    Projektmanagement, Strategisches Management, Qualitätsmanagement, Internationale Bankenaufsicht, Wertorientierte Unternehmensführung, Führung --> Abschlussnote 1,5

  • 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2014 - Dez. 2015

    Frankfurt School of Finance & Management

    Private & Retail Banking, Corporate Banking, Ertragsmanagement, Risikomanagement, Dienstleistungsmanagement, Portfoliomanagement

  • 1 Jahr und 11 Monate, Okt. 2012 - Aug. 2014

    Frankfurt School of Finance & Management

    Allgemeine Bankbetriebswirtschaft - Basel III; Betriebswirtschaft; Bankenrecht und Volkswirtschaftslehre

  • 3 Monate, Jan. 2010 - März 2010

    Deutsche Gesellschaft für Qualität - DGQ

    Planung, Einführung, Umsetzung, Bewertung und Weiterentwicklung eines QM-Systems; KVP; Prozess- und Beschwerdemanagement; DIN EN ISO 9000

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

Interessen

Fotografie
Weltliteratur
Neue Technologien
Kommunikationsfähigkeit
Projektmanagement

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z