Lucia Dicks
Angestellt, Referentin Performance und Engagement, SIEMENS
Abschluss: Master of Science, Fernuniversität Hagen
München, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Lucia Dicks
Bis heute 6 Jahre und 1 Monat, seit Juni 2018
Referentin Performance und Engagement
SIEMENS
Performance Management (workday, 4success), establishing Strengths based Culture supported by Strengthscope tool, People Development, communication campaign for Learning and Development topics globally
3 Jahre und 8 Monate, Okt. 2014 - Mai 2018
Referentin High Potential Development
Siemens AG
Verantwortung für den Corporate Top Talent Prozess, Mitgestaltung der neuen High Potential and Talent Landscape, Consultant für Spanien, Italien, UK, Middle East/Africa sowie die SFS, CC und GS, Mitgestaltung und Rollout des Potential Development Approaches
1 Jahr und 9 Monate, Jan. 2013 - Sep. 2014
Referentin Leadership/Development
Siemens AG
Aussteuerung und Verantwortlichkeit für einen Talentmanagement Prozess Verantwortlichkeit für das Mentoring der Siemens-Vorstände CEO Execellence Program Managerin Unterstützung im Bereich Placement von Keyfunktionen
9 Monate, Apr. 2012 - Dez. 2012
Junior Project Manager - M&A Carve Out Projekte Siemens AG
Siemens AG
Datenqualität und Analysen für das Talentförderprogram TT4G, Rampdown Management bei der COOB, Mitwirkung bei der Entwicklung einer Stand Alone Solution
8 Monate, Aug. 2011 - März 2012
Praktikantin/ Werkstudentin/ Bachelorandin
Siemens AG - Siemens Real Estate
Praktikum mit anschließender Werkstudententätigkeit sowie der Verfassung einer Bachelorarbeit im Corporate Human Resources der Siemens Real Estate Mitarbeit im Personalreferat der SRE in unterschiedlichen Projekten: Talent Management (Junior Circle), Siemens-Office-Konzept, Kompetenzanalyse
5 Monate, März 2011 - Juli 2011
Werkstudentin
Personal Innovation GmbH
Unterstützung bei der Vorbereitung des Strategieworkshops, Zeugniserstellung, Präsentationserstellungen
3 Monate, Jan. 2011 - März 2011
Praktikantin
Personal Innovation GmbH
Freiwilliges Praktikum während meiner Semesterferien in einer Personalberatung, indem ich viele Enblicke in die große Bandbreite der Beratungsbranche erhalten konnte Mitwirkung bei der Konzeption von Kommunikations-, Führungskräftesowie Trennungsgesprächeworkshops, Überprüfung des Online- Karriereportals, Aufbau Know-how zu Outplacement
11 Monate, Feb. 2010 - Dez. 2010
Assistentin Marketing und Personal (neben dem Studium)
GEHR GmbH
Bewerbermanagement , Erstellung Arbeitsordnung und Stellenanzeigen, Messeorganisation, Organisation/Steuerung einer Kundenzufriedenheitsumfrage
Ausbildung zur Bankkauffrau, verkürzt auf 2 Jahre
Ausbildung von Lucia Dicks
2 Jahre, Apr. 2014 - März 2016
Wirtschaftswissenschaft
Fernuniversität Hagen
HR
2 Jahre und 11 Monate, Sep. 2009 - Juli 2012
Internationales Personalmanagement
Hochschule Ludwigshafen am Rhein
HR (Schwerpunkt) und Controlling (Wahlmodul)
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
Französisch
Grundlagen